‏"لقد كانت جولة "المشاهدة خير برهان" إلى زامبيا رائعة ومدهشة. ولقد استثارتنا المشاركة فيها. فمؤسسة نايكي ‏تستثمر أموالها في مساعدة أكثر الفتيات معاناة وأقلهن حظّاً على إحداث التحوّل في حياتهم، وحياة عائلاتهن، ‏ومجتمعاتهن المحلية، ودولهن. لقد حظيت بامتياز السفر والعمل في إطار العديد من الثقافات، غير أنني نادراً ما ‏حظيت بمثل هذه التجربة القوية، والجيدة التنظيم، والموجهة نحو العمل، والمستنيرة والتي حصلت عليها في هذه ‏الرحلة. تغمرنا السعادة لأن نكون شركاء مع مجموعة إيماجن نيشنز لإحداث تغيير في الظروف الصعبة للشباب ‏والشابات."‏

ماريا إيتل

رئيسة مؤسسة نايك

‏"يجب أن تكون ريادة الشباب هي محور الجهود التنموية في جميع أنحاء العالم، كما يجب أن تكون هي قلب ‏الحملات العالمية للنمو ومكافحة الفقر. ومن الروّاد الشباب في مشاريع صغيرة إلى مالكي التجارات الناجحة، ‏سيتمخض الاستثمار في أفكار الشباب عن خلق فرص الوظائف وإحداث أثر يعمّ الآخرين لتحسين مجتمعاتهم ‏وحياتهم."‏

آلن هـ. فلتشمان

المدير الإداري، مجموعة إيماجن نيشنز

‏"يعتبر التوظيف من القضايا الأكثر أهمية التي تواجه الشباب في كل مناطق العالم. وأنا مسرور لشراكتي مع ‏مجموعة إيماجن نيشنز لمعالجة هذه المشكلة الحاسمة، ولبثّ الأمل وإعطاء الفرص لملايين من الشباب. إنَّ ‏مساعدة شبابنا على تطوير مهارات حياتية، وقيم قوية، ومواقف الانضباط الذاتي والشجاعة الأخلاقية عامل ‏أساسي في مساعدتهم على أن يصبحوا بالغين منتجين، ومواطنين عالميين صالحين، وروّاداً ناجحين."‏

عمرو خالد

رئيس مجلس الأمناء, مؤسسة "البداية الصحيحة"‏

رئيس قسم برامج التنمية في راديو و تلفزيون العرب (اي ار تي) ‏

‏" سيشهد العقد القادم دخول أكثر من بليون شاب إلى سوق العمل العالمي- وهو أكبر تجمّع لدخول الشباب إلى ‏مجتمع الأعمال على مر التاريخ. ويتوقع الخبراء، متفائلين، ألا يشهد هذا السوق ولادة أكثر من 300 مليون ‏فرصة عمل جديدة خلال هذه الفترة ذاتها. وكذلك، هناك 72% كمعدل من الشباب في الدول النامية ممن تجاوزوا ‏سن الرابعة عشر لا يذهبون إلى المدرسة. وإذا لم يكونوا هم ملتحقين في المدرسة ولا توجد وظائف في القطاعات ‏الاقتصادية الرسمية، ما هي الخيارات المتاحة لهم؟ تطوير الشراكات الإبتكارية الجديدة التي توفّر للبالغين الشباب ‏فرص النفاذ إلى الخدمات المالية والمنتجات بما فيها التدريب على الأعمال، والادخار، والاستثمارات، والقروض، ‏والتي ستكون ضرورية فعلاً لتأمين مستقبل أكثر سلما، وازدهاراً وأملاً لهم."‏

رِك لتّل

رئيس مجموعة إيماجن نيشنز‎ ‎ومديرها التنفيذي ‏

مؤسس، مؤسسة الشبيبة العالمية

‏"في ضوء الوضع الهش للأمن العالمي حالياً، نعرف أن ثمة مخاطر فعلية تترتب على عدم العمل والمعالجات ‏قصيرة المدى للمشاكل المعقدة. وفي ضوء الوضع السكاني للعقود القادمة، سيكون من الكارثة إهمال أصوات ‏الشباب أو القبول بأمر واقع يقول إن حياتهم يجب أن تكون دون أمل أو فرص اقتصادية. إنّي أحيي مجموعة ‏إيماجن نيشنز لما أظهرته من قيادة قوية في التفكير في أفضل السبل لتوفير الفرص الاقتصادية لملايين الشباب ‏الذين يعانون حالياً من التهميش أو إقصائهم من الاقتصاد الرسمي وغير الرسمي. ولا نملك سوى أن نأمل بأن ‏يكون الباقون منّا على قدر كاف من الحكمة والشجاعة للإصغاء إلى تلك الأصوات."‏

جان فرانسوا رتشارد

نائب الرئيس السابق لشؤون أوروبا، البنك الدولي‏

‏"ثمة فهم متزايد لحقيقة أن إيجاد الحلول لأصعب مشاكل العالم وأعقدها لن يتم على يدي منظمة واحدة أو قطاع ‏واحد بمفرده- سواء كان قطاعاً عامّاًَ، أو خاصّاً أو خيريا. ويمكن تحقيق المزيد من خلال الاعتماد على قدرات ‏وموارد مختلف القطاعات، وذلك على شكل شراكة فعلية. وها هي مجموعة إيماجن نيشنز تجد الطرق الابتكارية ‏لبناء مثل هذه الشراكات وإشراك الملايين من البالغين الشباب في العملية. إنها تؤدي دوراً على جانب كبير من ‏الأهمية للمساعدة في ضمان الأذن الصاغية لأفكارهم وأصواتهم."‏

ماري روبنسون

المديرة التنفيذية، إدراك الحقوق: مبادرة العولمة الأخلاقية‏

عضو، الكبار

الرئيسة السابقة لإيرلندا

المفوضة السامية السابقة للأمم المتحدة لحقوق الإنسان ‏